Présentation

La gestion des ressources humaines est souvent délicate pour des raisons liées à la complexité humaine et à des règles sociales qui ne le sont pas moins. En qualité de dirigeant vous souhaitez un conseil clair en adéquation avec vos valeurs afin d’éclairer vos décisions, prenez contact et nous travaillerons ensemble.

Valeurs : écoute, clarté des explications, facilitateur de décisions

Points forts

- une expérience professionnelle confirmée en droit du travail

- une compétence reconnue en qualité de formatrice

Ce qui me différencie

- une connaissance du secteur social et médico-social et du monde de l’expertise comptable